新年あけましておめでとうございます。
皆様方のご健勝を心よりお喜び申し上げます。
私は昨年末から正月の間、目標設定と達成のためのストーリーを考え続けました。経営に関する課題は社員をはじめとしたステークホルダーの協力を得なければ達成することはできません。この課題が最も難しい課題となります。それと比較すれば個人の目標は自分との戦いです。変数が思考や感情であれば思いが強ければできないことはないと捉えざるを経ません。しかしそれができずにもがいているのですが現状です。そのようなことから、ことしは“自己管理”を自らの課題としたいと思います。
本年もよろしくお願い申し上げます。
藤田 信之
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